ANALISIS DESKRIPSI PEKERJAAN PADA STAF ADMINISTRASI DIVISI KEUANGAN DAN AKUNTANSI PT KOREAN MACHINERY PARTS DREAM HEAT TECH INDONESIA

WIDODO, FRISTA ARYANI (2022) ANALISIS DESKRIPSI PEKERJAAN PADA STAF ADMINISTRASI DIVISI KEUANGAN DAN AKUNTANSI PT KOREAN MACHINERY PARTS DREAM HEAT TECH INDONESIA. D3 thesis, Universitas Negeri Jakarta.

[img]
Preview
Text
COVER (63) (1).pdf

Download (623kB) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR ISI (60).pdf

Download (119kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB I (28).pdf

Download (164kB) | Preview
[img] Text
BAB II (28).pdf
Restricted to Repository staff only

Download (318kB)
[img] Text
BAB III (27).pdf
Restricted to Repository staff only

Download (144kB)
[img]
Preview
Text
BAB IV (27).pdf

Download (111kB) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR PUSTAKA (33).pdf

Download (174kB) | Preview

Abstract

FRISTA ARYANI WIDODO. 1703518028. Analisis Deskripsi Pekerjaan Pada Staf Administrasi Divisi Keuangan dan Akuntansi PT Korean Machinery Parts Dream Heat Tech Indonesia. Program Studi D-3 Administrasi Perkantoran. Fakultas Ekonomi. Universitas Negeri Jakarta. 2021. Karya ilmiah ini bertujuan mengetahui pelaksanaan deskripsi pekerjaan pada Staf Administrasi Divisi Keuangan dan Akuntansi PT Korean Machinery Parts Dream Heat Tech Indonesia. Metode Penulisan yang digunakan dalam Karya Ilmiah ini adalah analisis deskriptif pendekatan kualitatif dan teknik pengumpulan data berupa observasi, studi pustaka, dan wawancara. Berdasarkan hasil penulisan terjadi ketidaksesuaian deskripsi pekerjaan terhadap kemampuan dan tanggung jawab staf administrasi. Hal ini diketahui dari daftar pekerjaan yang tumpang tindih sehingga berakibat memecah konsentrasi serta membuat hasil akhir pekerjaan perlu diperbaiki berkali-kali. Permasalahan kedua, yaitu rendahnya jumlah tenaga kerja ahli yang tersedia. Hal ini mengakibatkan staf administrasi melakukan pekerjaan dengan intensitas tinggi secara sekaligus. Solusi menghadapi deskripsi pekerjaan yang tidak sesuai dengan kemampuan dan tanggung jawab staf dengan analisis pekerjaan dan spesifikasi. Solusi untuk mengatasi rendahnya tenaga kerja ahli yang tersedia adalah mengadakan seleksi dan rekrutmen sesuai kriteria yang dibutuhkan unit jabatan. Dari hasil analisis menunjukkan bahwa deskripsi pekerjaan berdampak terhadap kinerja staf administrasi. Deskripsi pekerjaan yang sesuai memberikan ilustrasi yang mudah dipahami sehinggan pekerjaan selesai tepat waktu. Kata kunci: Deskripsi Pekerjaan, Kinerja

Item Type: Thesis (D3)
Additional Information: Pembimbing : Marsofiyati, S.Pd., M.Si.
Subjects: Teknologi dan Ilmu-Ilmu Terapan (Technology and Applied Science) > Manajemen (Management and Auxiliary Service) > Layanan Kantor (Office Services)
Divisions: Fakultas Ekonomi > D3 Administrasi Perkantoran
Depositing User: Budi Siswanto
Date Deposited: 26 Jul 2022 06:45
Last Modified: 26 Jul 2022 06:45
URI: http://repository.fe.unj.ac.id/id/eprint/10440

Actions (login required)

View Item View Item