PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. X

ARISTA, OVI LEVIA (2022) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. X. S1 thesis, Universitas Negeri Jakarta.

Preview	Text Cover - Kata Pengantar (6).pdf Download (200kB) | Preview
Preview	Text Table of Content (45).pdf Download (39kB) | Preview
Preview	Text Bab 1 (40).pdf Download (142kB) | Preview
	Text Bab 2 (38).pdf Restricted to Repository staff only Download (202kB)
Preview	Text Bab 3 (37).pdf Download (196kB) | Preview
	Text Bab 4 (38).pdf Restricted to Repository staff only Download (340kB)
Preview	Text Bab 5 (32).pdf Download (109kB) | Preview
Preview	Text Daftar Pustaka (57).pdf Download (78kB) | Preview
Preview	Text Jurnal (50).pdf Download (343kB) | Preview

Abstract

Ovi Levia Arista. Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. X. Fakultas Ekonomi. Universitas Negeri Jakarta. 2021. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh dari Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. X. Subjek dari penelitian ini adalah PT. X, yang merupakan salah satu perusahaan yang bergerak dalam bidang konstruksi perumahan yang terletak di Bogor. Populasi dari penelitian ini adalah 101 orang, dan metode pengambilan sampel yang digunakan adalah sampling jenuh, sehingga jumlah sampel dalam penelitian ini juga 101 orang. Penelitian ini menggunakan metode analisis regresi linier berganda dalam menganalisis data penelitian. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja memiliki pengaruh positif signifikan terhadap Kinerja Karyawan, baik secara parsial (terpisah) maupun simultan (bersamaan). Kata Kunci: Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan

Actions (login required)

View Item